Kwong Wah

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陈女士称公司提前解雇还冤枉她,想讨回公道。
陈女士称公司提前解雇还冤枉她,想讨回公道。

(新加坡15日讯)48岁单亲妈妈称,任职的公司给员工花红却不申报公积金,她深怕触法不敢收,结果遭公司提前解雇,又被冤枉偷东西,被禁锢在公司内。

这名单亲妈妈陈女士(48岁)申诉,早前在位于北部的一间意大利公司任职行政员一年,今年1月24日遭解雇。

“公司在今年1月将去年的员工花红分出来,要我们签收,但我看到花红收据上,并没有显示公司申报公积金,因此我怕犯法,迟迟不敢签名。”

陈女士说,可能基于她不断拒签并要求公司将事情弄清楚,公司对她产生不满,忽然将她解雇。

“我原本在1月17日就递出辞呈,按合约我则会工作到今年2月16日,但在1月24日公司就忽然要我离开,没有履行合约上注明的,在一个月前通知雇员。”

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指公司冤枉她偷东西

陈女士表示她感到震惊,午餐时间后便回去收拾,岂料公司却突然指她偷公司的东西,不让她离开。

“公司报警,说在警方来之前我不能离开。我根本没有偷东西,他们在我包里找到的记事本虽是从公司拿的,但那是我平时工作需要用的。”

陈女士眼眶含泪说,隔天针对公司不公平的对待报警,自己现在则担心忽然失业,日后找不到工作养10岁大的儿子。

“现在我因这件事辗转难眠,幸好儿子非常懂事,并不需要我过于操心。”

警方受询时,证实接获陈女士的报案。

公司总经理:正在调查不置评

意大利公司总经理表示,知悉陈女士曾因遭解雇向人力部举报公司。

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不过,公司对于她举报的内容并不知情,而由于人力部正调查此事,公司不便对此置评。

公司想强调的是,陈女士并非遭解雇,而是她自己在今年1月17日辞职,公司也免除她需提前通知的责任。

因此公司便要求陈女士离开,但却在她的包里找到属于公司的物品,所以公司才报警,而警方也正在调查此事。#